Eine Veranstaltung des Deutschen Kitaverbands Landesverband Baden-Württemberg mit - Prof. Dr. Catherine Walter-Laager und Sophie Westphal (Universität Graz) - StS. Volker Schebesta MdL (Ministerium für Kultus, Jugend und Sport Baden-Württemberg), Dienstag, 05.03.2024, 17:00 Uhr
Der Landesverband Berlin des Deutschen Kitaverbands wird zukünftig von drei Landesvorstands-Mitgliedern vertreten: Ali Bülbül (Eventus BILDUNG gGmbH), Marie-Luise Lipp (INA.KINDER.GARTEN gGmbH) und Jeanett Tschiersky (FRÖBEL Bildung und Erziehung gGmbH).
Der Deutsche Kitaverband begrüßt die Tarifvereinbarung des TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder) als längst fällige Gehaltsanpassung und fordert eine vollumfängliche zügige Umsetzung für alle Beschäftigten in den Berliner Kitas.
Positionspapier, Dezember 2023: Lebenslanges Lernen ist ein wichtiges Stichwort unserer heutigen Zeit. Berufliche Fortbildung ist eine Weiterbildung, die jedem einzelnen die Chance gibt, berufliche Kenntnisse und Fähigkeiten zu erhalten, zu erweitern oder aufgrund von gesellschaftlichen oder technologischen Entwicklungen die eigenen Qualifikationen anzupassen bzw. für einen beruflichen Aufstieg und die Karriere zu weiten. In jedem Job sind Fachkräfte mit Know-how und Wissbegierde gefragt.
Die Ergebnisse der PISA-Studie zeigen die bislang niedrigsten Werte für die Leistungen deutscher Schülerinnen und Schüler. Nach Auffassung des Deutschen Kitaverbands ist eine gute frühkindliche Bildung auch entscheidend für die spätere Leistungsfähigkeit in Schule und Beruf.
Der aktuelle Newsletter mit Informationen zu politischen Entwicklungen im Kita-Bereich, pädagogischen Angeboten und interessanten Terminen ist online. Newsletter Dezember 2023 als PDF
Der Deutsche Kitaverband bewertet den Berliner Kita-Gipfel vom 27. November als ersten Schritt in die richtige Richtung. Jetzt muss die Diskussion mit allen Beteiligten fortgesetzt und konstruktive Lösungen gefunden werden, damit die frühkindliche Bildung in der Hauptstadt auf hohem Niveau gesichert werden kann.
Höhere Preise durch die Inflation und durch im Grundsatz berechtigte Tarifsteigerungen für die Kita-Beschäftigten treffen auch die Träger von Kitas hart. In dieser Situation sind die Kita-Träger besonders darauf angewiesen, dass die zuständige Kommune ihre finanzielle Förderung den gestiegenen Kosten anpasst und erhöht.
Der Deutsche Kitaverband ist das Sprachrohr der freien (unabhängigen) Kita-Träger in Deutschland. Als politisches Start-Up vertreten wir deren Interessen gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit. Wir setzen uns für eine optimale ...
Auch im nächsten Jahr wird für den Kitaverband und seine Träger der Fachkräftemangel im Vordergrund stehen. Die Mitglieder sind sich einig, dass der Personalmangel dabei immer im Spannungsfeld zwischen Kita-Qualität und Betreuungsanspruch diskutiert werden muss.
Mit ihrem Entlastungspakt für die Kita-Träger – Anhebung der Kind-Pauschalen zum Kita-Jahr 24/25 um 10 Prozent sowie eine Überbrückungshilfe für das Jahr 2023 – hat die Landesregierung in Nordrhein-Westfalen auf landesweite Proteste reagiert und „Druck aus dem Kessel“ genommen.
Kita-Expert:innen: Finanzielle Lage der Kita-Träger hat sich weiter verschlechtert Fachkräftemangel: Mehr als zwei Drittel der Träger haben unbesetzte Stellen, 18 % haben einen drastischen Personalmangel
Anlässlich des bevorstehenden Bildungsprotests am 23. September 2023, der sich auch um die Zukunftsfähigkeit der frühkindlichen Bildung und Betreuung dreht, machen der Niedersächsische Städte- und Gemeindebund (NSGB) sowie der Deutsche Kitaverband (DKV) gemeinsam auf die aktuelle Lage in der Kindertagesbetreuung aufmerksam.
Bericht und Material von der DKV-Fachtagung "Starke Kitas für starke Kinder – den Kinderschutzauftrag in Kitas wirksam umsetzen" am 15.09.2023 an der Hochschule Düsseldorf.
Waldkindergartenwagen sind das Thema der NAWALO GmbH aus Raa-Besenbek in Schleswig-Holstein. Die hölzernen Wagen bieten Kindern und Erzieher:innen, die tagsüber hauptsächlich im Freien leben und lernen, bei Bedarf eine wetterfeste ...